A 9ª edição da ABM Week, um dos maiores eventos técnico-científicos e empresariais da América Latina nas áreas de metalurgia, materiais e mineração, foi marcada por três dias de intensos debates, painéis, fóruns e apresentações técnicas. Realizado em São Paulo, o encontro reuniu milhares de participantes, incluindo representantes de empresas, universidades e centros de pesquisa, consolidando-se como espaço de referência para troca de conhecimento e construção de soluções para os desafios do setor.
Cerimônia de abertura
A abertura foi marcada por homenagens ao legado de Sérgio Leite e por discursos que ressaltaram os desafios da siderurgia nacional frente ao cenário global. Na ocasião, também foram entregues os Prêmios de Reconhecimento Técnico 2025, em que a Usiminas foi bicampeã na categoria Redução de Minérios e Matérias-primas e recebeu destaque na categoria Aciaria, Fundição e Metalurgia de Não-ferrosos. Já a Ternium foi reconhecida na categoria Energia, Utilidades e Gases Industriais.
O Presidente da Ternium Brasil, Titus Schaar, reforçou a importância da união entre empresas e universidades para inovação no setor, enquanto Marcelo Chara, Presidente da Usiminas, destacou que “seguiremos desenvolvendo nossos talentos, pois eles são o futuro do aço no Brasil”
Fóruns e debates estratégicos
Entre os principais fóruns, o Fórum de Líderes discutiu estratégias para a competitividade do setor minero-metalúrgico diante de desafios políticos, econômicos e tecnológicos. Marcelo Chara ressaltou tanto o papel das pessoas como diferencial competitivo quanto os investimentos em inteligência artificial aplicada a processos industriais, já em curso na Usiminas.
Outro ponto de destaque foi o painel Oportunidades e Desafios de Carreira no Setor, que reuniu executivos de empresas e estudantes. A Ternium esteve representada por Vanessa Antoine, Talent Acquisition & Development Sr Manager, que destacou o papel da educação e da formação de pessoas. “Temos um foco muito grande no desenvolvimento da educação, e dentro desse foco a estratégia da Ternium é a estratégia de formação de pessoas. Hoje, 70% das nossas altas lideranças vieram por meio de programas formativos.”
Durante o Encontro com Executivos (ENEMET), jovens estudantes tiveram contato direto com lideranças de grandes empresas. Vinicius Teixeira, Diretor de Operações Sênior da Ternium, compartilhou conselhos sobre carreira e competências valorizadas no setor. “Tem cinco coisas que a indústria busca em um novo talento: não ter medo de desafios, saber lidar com obstáculos e construir redes, esforço diário, lidar com críticas e, por último, saber reconhecer o próprio sucesso e o dos outros. Quem pratica isso, alcança muito além do que imagina.”
Inovação e jovens talentos: Steel Challenge
O desafio do aço mobilizou estudantes de todo o país, com provas práticas que simulam desafios reais da indústria. Antes das apresentações, trainees da Ternium compartilharam suas trajetórias, mostrando o impacto do programa de desenvolvimento de talentos.
O desafio propôs a elaboração de um balanço de massa para produção de ferro-gusa em alto-forno, buscando reduzir custos e garantir qualidade. As equipes do Instituto Federal do Espírito Santo e da UFRGS foram as vencedoras, recebendo como prêmio estágios de férias na Ternium e na Usiminas, além de mentorias com executivos das empresas.
Encerramento e balanço final
A cerimônia de encerramento foi conduzida por André Luiz Vasconcellos da Costa e Silva, coordenador Técnico da ABM Week 2025, que apresentou um balanço geral da programação e agradeceu a participação de todos.
O presidente da Ternium Brasil, Titus Schaar, destacou a importância da união do setor. “Esta 9ª edição mostrou que devemos nos unir ainda mais, empresas e universidades, para discutir novas oportunidades para o futuro.”
Na sequência, Titus convidou Anna Giullya Wenceslau, estudante de 23 anos de Vitória (ES) e integrante de um dos grupos vencedores do Desafio do Aço, para compartilhar sua experiência. “É a primeira vez que venho aqui. Para mim, o evento foi único. Descobri vários setores que eu não conhecia. Convido os demais estudantes de todas as universidades a participarem dos próximos congressos, aprendendo mais e fazendo networking.”
Em complemento, Titus ressaltou a importância da participação jovem. “A Anna Giullya está representando os outros 500 estudantes deste evento, para que eles se interessem pelo mercado e pelas nossas empresas. Vimos com eles que temos um futuro brilhante pela frente.”
O presidente executivo da ABM, Horacidio Leal Barbosa Filho, reforçou a missão do evento. “A ABM Week existe para gerar conhecimento e conexões entre as empresas do setor e os estudantes. O Brasil e setor mínero-metalúrgico vencerá através do conhecimento. Estaremos juntos no próximo ano.”
Com milhares de trabalhos técnicos apresentados, dezenas de mesas-redondas e painéis com executivos, além de atividades voltadas à inovação e à formação de talentos, a ABM Week 2025 se consolidou como um marco para o setor. O evento reafirmou a importância da integração entre conhecimento, inovação e pessoas como pilares para o futuro da siderurgia brasileira.